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国防部新闻发言人谭克非4月14日在回答记者提问时表示，新修订的《征兵工作条例》主要有6个创新点，为军队兵员补充和储备、建设巩固国防和强大军队提供有力制度保障。

谭克非说，经国务院、中央军委批准，新修订的《征兵工作条例》日前公布，自2023年5月1日起施行。《征兵工作条例》作为我国依法开展兵员征集工作的重要基础法规，贯彻习近平强军思想，贯彻新时代军事战略方针，服务国防需要，以提升兵员征集质量为核心，以规范征兵工作程序为重点，对征兵工作全流程进行体系设计和整体优化，着力构建程序规范、责权明晰、平战衔接、快捷高效的新时代征兵工作体系，为军队兵员补充和储备、建设巩固国防和强大军队提供有力制度保障。

谭克非介绍，新修订的《征兵工作条例》共11章74条，主要创新点集中在6个方面：

一是健全征兵组织领导机制，强化党对征兵工作的领导，构建从国家到省市县纵向贯通，从政府到高校横向覆盖的征兵组织领导体系。

二是突出高素质兵员征集，建立综合考评择优定兵机制，明确以大学生为重点征集对象，优先保证高校毕业生和对政治、身体条件或者专业技能有特别要求的兵员征集；符合条件的退役士兵可以再次入伍，并优先安排到原部队或同类型岗位。

三是优化征兵体检和政治考核程序办法，明确身体初检结果全国范围内互认，重点考核应征公民的政治态度和现实表现等情况。

四是改进新兵交接方式，将兵役机关送兵和新兵自行报到作为重要交接方式突出出来。

五是完善新兵检疫、复查和退回机制，更加注重退回新兵权益保障，解决退回新兵后顾之忧。

六是加强征兵综合保障，推进征兵信息化建设，建立公民应征保险保障制度，加强征兵监督检查和表彰奖励，细化完善征兵违法行为认定和处罚办法，确保征兵工作依法高效组织实施。